Digital Natives sind entscheidend für die erfolgreiche Digitale Transformation Ihres Unternehmens. Diese Generation ist sich ihrem geo-sozialen Impact bewusster, als jede Generation vor ihr. Sie sucht nach sinnstiftendem Inhalt – vor allem im Beruf. Ihr Engagement lässt sich immer weniger durch extrinsische Faktoren wie Geld und Status erreichen, sondern muss an intrinsische Motivatoren geknüpft sein, wie Mastery, Autonomy und Purpose (gemäss Dan Pink).
Eine starke Vision, oder anders gesagt: Der Seinszweck Ihrer Organisation steht dabei ganz deutlich im Zentrum. Alles geht von ihm aus und führt letztendlich auf ihn zu. Ein überzeugender Seinszweck entfesselt das volle Talent und die Begeisterung ihrer Mitarbeiter.
Das interessiert mich!
Bitte senden Sie mir alle Details.
Digital Natives sind entscheidend für die erfolgreiche Digitale Transformation Ihres Unternehmens. Diese Generation ist sich ihrem geo-sozialen Impact bewusster, als jede Generation vor ihr. Sie sucht nach sinnstiftendem Inhalt – vor allem im Beruf. Ihr Engagement lässt sich immer weniger durch extrinsische Faktoren wie Geld und Status erreichen, sondern muss an intrinsische Motivatoren geknüpft sein, wie Mastery, Autonomy und Purpose (gemäss Dan Pink).
Eine starke Vision, oder anders gesagt: Der Seinszweck Ihrer Organisation steht dabei ganz deutlich im Zentrum. Alles geht von ihm aus und führt letztendlich auf ihn zu. Ein überzeugender Seinszweck entfesselt das volle Talent und die Begeisterung ihrer Mitarbeiter.
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